TALENTready: Hamburger Cluster stärken Hamburgs Unternehmen im Wettbewerb um Fachkräfte

Hamburgs Unternehmen kämpfen branchenübergreifend mit demselben Problem: dem Mangel an qualifizierten Fachkräften. Mitarbeitende zu gewinnen, gezielt weiterzuentwickeln und langfristig zu binden, ist längst ein entscheidender Wettbewerbsfaktor – vor allem für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). Genau hier setzt TALENTready an.

Digitale Lösungen für eine zukunftsfähige Arbeitswelt

Das Hamburger Projekt unterstützt Unternehmen mit datenbasierten, digitalen und KI-gestützten Ansätzen, um ihre Fachkräftesicherung zukunftsfähig aufzustellen. Gefördert wird TALENTready vom Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE). Getragen wird das Projekt von sechs Hamburger Clusterorganisationen, die ihre Expertise bündeln und gemeinsam neue Wege gehen:

• Erneuerbare Energien Hamburg (EEHH)
• Food Cluster Hamburg (FCHH)
• Hamburg Aviation (HAv)
• Life Science Nord (LSN)
• Logistik-Initiative Hamburg (LIHH)
• Maritimes Cluster Norddeutschland (MCN)

Vom Recruiting bis zur Mitarbeitendenbindung

Im Mittelpunkt stehen praxisnahe, anwendungsorientierte Lösungen entlang des gesamten Fachkräfte-Lebenszyklus – von der Gewinnung über die Entwicklung bis hin zur Bindung von Mitarbeitenden.

Zu Beginn steht eine umfassende Analyse der aktuellen Herausforderungen in den beteiligten Branchen. Darauf aufbauend werden digitale HR-Tools identifiziert, bewertet und gezielt für den Einsatz in KMU aufbereitet.

Das Spektrum reicht von KI-gestütztem Recruiting über datenbasierte Personalplanung bis zu innovativen Konzepten für Personalentwicklung und -bindung. Alle Maßnahmen entstehen in enger Zusammenarbeit mit Unternehmen und Personalverantwortlichen – nutzerzentriert, iterativ und praxisnah.