6. Forum Personal: “Generationenvielfalt im Unternehmen: Erfolgsfaktoren für die Zusammenarbeit"

in vielen Unternehmen arbeiten mittlerweile Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus vier bzw. demnächst fünf verschiedenen Generationen Seite an Seite. Die Babyboomer und die Generationen X, Y (Millennials), Z und Alpha haben dabei nicht nur unterschiedliche Werte und Arbeitsweisen, sondern auch verschiedene Erwartungen und Ansprüche an Kommunikationsstile, Führung und Zusammenarbeit. Wie kann es gelingen, diese Diversität bestmöglich zu gestalten? Und wie können Unternehmen von den vielfältigen Perspektiven und Herangehensweisen ihrer Mitarbeitenden profitieren?

Um diese Fragen näher zu beleuchten, laden wir Sie sehr herzlich ein zum

6. Forum Personal

„Generationenvielfalt im Unternehmen: Erfolgsfaktoren für die Zusammenarbeit“

am 09. April 2025 ab 13:45 Uhr (Beginn 14:00 Uhr) bis 17:00 Uhr

(plus Ausklang zum Netzwerken bis 18 Uhr)

bei Academic Work

Großer Burstah 50-52

20457 Hamburg

Zum Einstieg werden uns Susanna Hölken und Deniz Irecge von Academic Work in die Arbeitswelt der jungen Generationen mitnehmen. Verknüpft durch ihre alljährliche Studie zum Thema Young Professional Attraction Index führen sie uns zu den Themen Feedbackkultur, Kommunikations- und Führungsstile und Mitarbeiter:innenbindung. Zudem geben Sie uns weitere Einblicke in die Welt der Early-Career-Professionals.  

Ein zweiter Impulsvortrag kommt von Dr. Leonie Koch, Otto (GmbH & Co. KG) und von Klaus-Peter Mikulla, Mikulla&Partner - Change Maker 50+ Think big!. Beide moderieren gemeinsam seit dem Jahr 2021 beim ddn Hamburg das Fachforum Generationenmanagement und sind Co-Founder der Initiative ChangeMaker50PLUS. Sie werden das Thema Midlife & Late Employee, Leading & Careers näher beleuchten und dabei auf die Aufgaben eines Age-Diversity-Managements und von Employee Ressource Groups eingehen.

Nach einer kurzen Kaffeepause starten wir in einen aktiven Workshopteil mit kollegialem Austausch. Gemeinsam möchten wir neue Erkenntnisse erarbeiten und in der Gruppe teilen.

Die Veranstaltung richtet sich ausschließlich an EEHH-Mitglieder. Für Snacks und Getränke ist gesorgt.